SBI Clerk Prelims Mini Mock Test 422
10 questions in 6 minutes, in the real SBI Clerk Prelims section mix and marking scheme (+1 per correct, −0.25 per wrong). Free, no account needed. Everyone who opens this set gets the same 10 questions, so the percentile at the end is a real comparison.
- English · 3
- Quantitative Aptitude · 4
- Reasoning · 3
Pick an answer for each question below, then press Submit. The 6-minute timer starts when you choose your first answer. Tap a chosen option again to clear it. Solutions and your percentile unlock after you submit.
- Which pair of words should be interchanged to make the sentence grammatically correct? "Students must their submit assignments before the deadline."
- Choose the one word substitute: A word that sounds the same as another but has a different meaning.
- Choose the word which is correctly spelt.
- Reeta and Sonal invest their savings in the ratio 4:5 in a scheme offering simple interest, with Reeta's amount earning 10% p.a. and Sonal's amount earning 12% p.a. After 3 years, Sonal's interest exceeds Reeta's interest by Rs 900. Find Reeta's principal (investment).रीता और सोनल अपनी बचत को 4:5 के अनुपात में एक साधारण ब्याज योजना में निवेश करती हैं, जिसमें रीता की राशि पर 10% वार्षिक और सोनल की राशि पर 12% वार्षिक ब्याज मिलता है। 3 वर्ष बाद, सोनल का ब्याज रीता के ब्याज से ₹900 अधिक है। रीता का मूलधन (निवेश) ज्ञात कीजिए।
- In a group of 26 tailors, the average number of shirts stitched per day is 34 shirts. In a group of 28 accountants, the average number of shirts stitched per day is 14 shirts. Find the average number of shirts stitched per day of the group of 26 tailors and the 28 accountants combined.एक 26 दर्जियों के समूह में औसत प्रतिदिन सिली गई कमीजों की संख्या 34 कमीज है। 28 लेखाकारों के समूह में औसत प्रतिदिन सिली गई कमीजों की संख्या 14 कमीज है। 26 दर्जियों के समूह और 28 लेखाकारों को मिलाकर औसत प्रतिदिन सिली गई कमीजों की संख्या ज्ञात कीजिए।
- Convert 21 m/s into km/h.21 मी/से को किमी/घंटा में बदलें।
- A straight line makes an x-intercept of 9 and a y-intercept of 4. What is the equation of this line?एक सरल रेखा का x-अंतःखंड (x-intercept) 9 है और y-अंतःखंड (y-intercept) 4 है। इस रेखा का समीकरण क्या होगा?
- Statements: All cars are villages. No villages is flowers. Conclusions: I. Some flowers are villages II. All villages are flowers. Which of the conclusions follow(s) from the statements?कथन: सभी कारें, गाँव हैं। कोई गाँव, फूल नहीं है। निष्कर्ष: I. कुछ फूल, गाँव हैं II. सभी गाँव, फूल हैं। कथनों से कौन सा/से निष्कर्ष अनुसरण करता/करते है/हैं?
- Statement: Policymakers are currently debating this issue. Should the use of mobile phones while driving carry an automatic licence suspension on the first offence? Arguments: I. No, because a single automatic suspension for a first offence, without any graded warning, could be disproportionately harsh for a minor lapse and clog appeal systems. II. Yes, because distracted driving is a leading cause of road accidents, and a strong immediate penalty is more likely to change driver behaviour than a warning. Which of the above arguments is/are strong?कथन: नीति-निर्माता वर्तमान में इस मुद्दे पर बहस कर रहे हैं। क्या गाड़ी चलाते समय मोबाइल फोन के इस्तेमाल पर पहली बार में ही स्वतः लाइसेंस निलंबन होना चाहिए? तर्क: I. नहीं, क्योंकि बिना किसी क्रमिक चेतावनी के पहली बार में ही स्वतः निलंबन एक छोटी सी चूक के लिए असंगत रूप से कठोर हो सकता है और अपील प्रणाली पर बोझ बढ़ा सकता है। II. हां, क्योंकि ध्यान भटकाकर गाड़ी चलाना सड़क दुर्घटनाओं का एक प्रमुख कारण है, और एक कड़ा तत्काल दंड चेतावनी की तुलना में चालक के व्यवहार को बदलने की अधिक संभावना रखता है। उपरोक्त में से कौन सा/से तर्क सशक्त है/हैं?
- Statement: Employee attrition at Nationwide Logistics Co. has risen sharply this year, with several experienced staff resigning within months of joining. Courses of Action: I. The HR department should conduct exit interviews to understand the recurring reasons behind resignations. II. The company should stop hiring altogether and shut down the affected department. Which of the following course(s) of action should be taken?कथन: इस वर्ष नेशनवाइड लॉजिस्टिक्स कंपनी में कर्मचारियों के इस्तीफे की दर तेज़ी से बढ़ी है, जिसमें कई अनुभवी कर्मचारी शामिल होने के कुछ ही महीनों में इस्तीफा दे रहे हैं। कार्रवाई के तरीके: I. इस्तीफों के पीछे बार-बार सामने आने वाले कारणों को समझने के लिए मानव संसाधन विभाग को निकास साक्षात्कार आयोजित करने चाहिए। II. कंपनी को नियुक्तियां पूरी तरह बंद कर प्रभावित विभाग को बंद कर देना चाहिए। निम्नलिखित में से किस कार्रवाई के तरीके को अपनाया जाना चाहिए?