ఆంధ్రప్రదేశ్‌లో సొంతంగా సిబ్బందిని నియమించే ఐదు విద్యుత్ సంస్థలు ఉన్నాయి: ఉత్పత్తికి APGENCO, ప్రసారానికి APTRANSCO, పంపిణీకి APSPDCL, APEPDCL, APCPDCL అనే మూడు డిస్కమ్‌లు. అభ్యర్థులు వీటిని జూనియర్ లైన్‌మెన్, జూనియర్ అసిస్టెంట్-కమ్-కంప్యూటర్ ఆపరేటర్, అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్, అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ వంటి అనేక పేర్లతో వెతుకుతారు; ఆ తర్వాత ఆ పోస్టులు వేర్వేరు సమయాల్లో, వేర్వేరు కార్యాలయాల ద్వారా, పూర్తిగా భిన్నమైన ఎంపిక పద్ధతులతో ప్రకటితమవుతాయని తెలుసుకుంటారు. ఈ గైడ్ ఏమి జరుగుతోందో, ఏది కేవలం ప్రచారమో వేరు చేసి చెబుతుంది. ఇది 2026 అక్టోబర్ నాటి స్థితి ప్రకారం, మేము తెరవగలిగిన అధికారిక నోటిఫికేషన్ల ఆధారంగా రాసినది.
సారాంశం చిన్నది. 2026లో ధృవీకరించిన ఏకైక పెద్ద నియామకం అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్లది: ఐదు సంస్థలూ కలిసి 2026 జూన్ 25న ప్రకటించాయి, ఉమ్మడి కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష ఇప్పటికే జరిగింది. జూనియర్ లైన్‌మెన్‌కు, జూనియర్ అసిస్టెంట్-కమ్-కంప్యూటర్ ఆపరేటర్‌కు తెరిచి ఉన్న నోటిఫికేషన్‌ను ధృవీకరించలేకపోయాం. ఇంజనీర్ల నియామకం తర్వాత ఖాళీ లైన్‌మెన్ పోస్టుల భర్తీకి చర్యలు తీసుకుంటామని రాష్ట్ర మంత్రి చెప్పినట్లు 2026 అక్టోబర్ 6న నివేదికలు వచ్చాయి; సంఖ్య, తేదీ చెప్పలేదు. మిగిలిన వ్యాసం వీటన్నింటినీ వివరంగా చెబుతుంది; మీరు దేనికి సిద్ధం కావాలో, దేన్ని విస్మరించాలో తెలుస్తుంది.
2026 అక్టోబర్ నాటికి పరిస్థితి
| పోస్టు | 2026 అక్టోబర్ నాటికి స్థితి | మూలం రకం |
|---|---|---|
| అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (AEE): డిస్కమ్‌లు, APTRANSCOలో ఎలక్ట్రికల్, సివిల్, టెలికాం; APGENCOలో ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్, సివిల్ | దరఖాస్తులు 30.06.2026 నుంచి 20.07.2026; కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష జరిగింది; స్కోర్ జాబితాలు ప్రచురితం; ధృవపత్ర పరిశీలన, కేటాయింపు దశ | అధికారిక నోటిఫికేషన్లు, సంస్థల హోమ్ పేజీలు |
| జూనియర్ లైన్‌మెన్ (ఎనర్జీ అసిస్టెంట్) | తెరిచి ఉన్న నోటిఫికేషన్ ధృవీకరించలేదు | 2026 అక్టోబర్ 6న వార్తాపత్రికలో నివేదితమైన మంత్రి ప్రకటన |
| జూనియర్ అసిస్టెంట్-కమ్-కంప్యూటర్ ఆపరేటర్ | ఐదు సంస్థల్లో దేనిలోనూ నోటిఫికేషన్ ధృవీకరించలేదు | అధికారిక పేజీలు, వార్తల శోధన |
| APEPDCLలో జూనియర్ ఇంజనీర్ (టెలికాం, IT) | పరీక్ష 22 జూన్ 2025న జరిగింది; తుది కీ, ఫలితాలు ప్రచురితమైనట్లు కనిపించింది | APEPDCL కెరీర్ పేజీ |
| APGENCO డైరెక్టర్ (ఫైనాన్స్, కమర్షియల్) | 21.09.2026 తేదీ నోటిఫికేషన్, ముగింపు 12.10.2026; బోర్డు స్థాయి పోస్టు, ప్రవేశ మార్గం కాదు | APGENCO నియామక పేజీ |
రెండు అంశాలు నొక్కి చెప్పాలి. మొదటిది, AEE దరఖాస్తు గడువు ముగిసింది, కాబట్టి ఇప్పుడు ఎవరూ దరఖాస్తు చేయలేరు. రెండవది, APSPDCL కెరీర్ పేజీలోని హెచ్చరిక ప్రకారం ఆఫీస్ అటెండెంట్లకు లేదా మరే ఇతర పోస్టులకు ప్రస్తుతం నోటిఫికేషన్లు జారీ కావడం లేదు; నిజమైన నోటిఫికేషన్లు ప్రముఖ వార్తాపత్రికల్లో, సంస్థ వెబ్‌సైట్‌లో మాత్రమే వస్తాయి. నకిలీ "లైన్‌మెన్", "ఆఫీస్ అటెండెంట్" ఆఫర్లు విస్తృతంగా తిరుగుతున్నాయనే విషయాన్ని ఈ హెచ్చరిక గుర్తుచేస్తుంది. చర్య తీసుకునే ముందు జారీ చేసిన వెబ్‌సైట్‌ను తనిఖీ చేయండి; ఉద్యోగం కోసం ఎవరికీ డబ్బు ఇవ్వకండి.
ఐదు సంస్థలు ఒక నిమిషంలో
APGENCO ఉత్పత్తి సంస్థ. దాని నోటిఫికేషన్ దీనిని ఆంధ్రప్రదేశ్‌లోని అతిపెద్ద విద్యుత్ ఉత్పత్తి సంస్థగా వర్ణిస్తుంది: స్థాపిత సామర్థ్యం 6,389 మెగావాట్లు, అందులో థర్మల్ 4,210 మెగావాట్లు (65.89 శాతం), హైడ్రో 1,773.6 మెగావాట్లు (27.76 శాతం), సోలార్ 405.4 మెగావాట్లు (6.35 శాతం); 2025-26 ఆర్థిక సంవత్సరంలో రాష్ట్ర ఇంధన అవసరాల్లో 40.43 శాతం అందించిందని చెబుతుంది. APTRANSCO ప్రసార నెట్‌వర్క్ ద్వారా విద్యుత్‌ను తీసుకెళ్తుంది. పంపిణీ సంస్థలు దాన్ని ఇళ్లకు, పొలాలకు, పరిశ్రమలకు అందిస్తాయి. APSPDCL నోటిఫికేషన్ ఆ సంస్థ తొమ్మిది జిల్లాలకు సేవలందిస్తుందని చెబుతుంది. APEPDCL, APCPDCL జిల్లా పరిధిని పేర్కొనే అధికారిక పేజీలను మేము తెరవలేదు, కాబట్టి వాటిని జాబితా చేయడం లేదు.
అభ్యర్థికి ఇది ఎందుకు ముఖ్యం? జూనియర్ లైన్‌మెన్ డిస్కమ్ కోసం పనిచేస్తారు, థర్మల్ పవర్ ప్లాంట్ ఇంజనీర్ APGENCO కోసం, సబ్‌స్టేషన్ ఇంజనీర్ APTRANSCO కోసం పనిచేస్తారు. మీకు వచ్చే పోస్టింగ్ పోస్టు పేరుతో పాటు సంస్థ, జోన్‌పైనా ఆధారపడుతుంది. 2026 AEE నియామకంలో అభ్యర్థి సంస్థలకు, జోన్లకు ప్రాధాన్యతలు ఇచ్చారు; కేటాయింపు మెరిట్, ఆ ప్రాధాన్యతల ప్రకారం జరుగుతుంది.
2026 జూన్ AEE నియామకం
నోటిఫికేషన్, ఖాళీల అంకెలు
APGENCO నోటిఫికేషన్ నం. 01/CGM (Adm, IS&ERP)/2026, తేదీ 25.06.2026 ద్వారా అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్), అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (సివిల్) పోస్టులకు ప్రత్యక్ష నియామకం ప్రకటించింది. APSPDCL అదే తేదీన తన సొంత నోటిఫికేషన్ నం. 1/2026 ద్వారా అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (ఎలక్ట్రికల్), (టెలికాం), (సివిల్) పోస్టులను ప్రకటించింది. రెండు పత్రాల నిబంధనలు దాదాపు ఒకటే, అందుకే వాటిని కలిపి చర్చిస్తున్నాం. ఉమ్మడి పోర్టల్ ద్వారా ఒక్క ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తు ఐదు సంస్థల ఎలక్ట్రికల్, సివిల్ ఖాళీలన్నింటికీ వర్తిస్తుంది; అభ్యర్థి సంస్థలు, జోన్ల ప్రాధాన్యతలు ఇస్తారు. APGENCO మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ ఖాళీలను విడి పరీక్ష ద్వారా భర్తీ చేస్తారు, ఇది APGENCO నోటిఫికేషన్ 3వ పేరాలో ఉంది.
| సంస్థ | నోటిఫై చేసిన AEE ఖాళీలు | మూలం, గమనిక |
|---|---|---|
| APTRANSCO | 200 | వార్తాపత్రిక, సంఘం జాబితాల్లో నివేదితం; అధికారిక నోటిఫికేషన్ తెరవలేదు |
| APGENCO | 100 | అధికారిక: ఎలక్ట్రికల్ 52, మెకానికల్ 21, ఎలక్ట్రానిక్స్ 7, సివిల్ 20 |
| APSPDCL | 135 | అధికారిక: ఎలక్ట్రికల్ 125, సివిల్ 6, టెలికాం 4 |
| APCPDCL | 60 | నివేదితం; పూర్తిగా తెరవలేదు |
| APEPDCL | 135 | నివేదితం; పూర్తిగా తెరవలేదు |
సంస్థల అంకెల మొత్తం 630. 2026 అక్టోబర్ 6న నివేదికైన ప్రభుత్వ ప్రకటన 629 పోస్టులను ప్రస్తావిస్తుంది, కొన్ని జాబితాలు APSPDCLకు 134 ఇస్తాయి. మేము తెరిచిన అధికారిక APSPDCL నోటిఫికేషన్ 125 + 6 + 4 = 135 ఇస్తుంది, కాబట్టి ఒక పోస్టు తేడాను వివరించలేము. రెండింటినీ చెబుతున్నాం, దేన్నీ ఎంచుకోవడం లేదు. ప్రతి నోటిఫికేషన్ ఖాళీలు తాత్కాలికమని, పెరగవచ్చు లేదా తగ్గవచ్చని కూడా చెబుతుంది.
APSPDCL పట్టిక ప్రెసిడెన్షియల్ ఆర్డర్ విభజన క్షేత్రస్థాయిలో ఎలా పనిచేస్తుందో చూపుతుంది: ఎలక్ట్రికల్‌లో ఓపెన్ (స్థానిక, స్థానికేతర) 6 పోస్టులు, స్థానిక 118 పోస్టులు, OC మహిళా అభ్యర్థికి ఒక బ్యాక్‌లాగ్ పోస్టు. APGENCOలో ఎలక్ట్రికల్ 52 ఓపెన్ 5, స్థానిక 47గా విభజితమవుతుంది.
APGENCO ఖాళీలు ఆరు జోన్లలో విస్తరించి ఉన్నాయి, ఉత్పత్తి కేంద్రాలు జోన్లకు చెందుతాయి (నోటిఫికేషన్‌లోని జోన్‌వారీ ఖాళీల పట్టిక ప్రకారం సంఖ్యలు).
| జోన్ | జిల్లాలు (ముద్రించినట్లు) | ఎలక్ట్రికల్ | మెకానికల్ | ఎలక్ట్రానిక్స్ | సివిల్ | మొత్తం |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | శ్రీకాకుళం, విజయనగరం, పార్వతీపురం మన్యం, విశాఖపట్నం, అనకాపల్లి | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 2 | ASR జిల్లా, తూర్పు గోదావరి, కాకినాడ, డా. బి.ఆర్. అంబేద్కర్ కోనసీమ, పోలవరం | 22 | 9 | 4 | 8 | 43 |
| 3 | పశ్చిమ గోదావరి, ఏలూరు, NTR, కృష్ణా | 12 | 6 | 2 | 2 | 22 |
| 4 | గుంటూరు, పల్నాడు, బాపట్ల, ప్రకాశం, శ్రీ పొట్టి శ్రీరాములు నెల్లూరు, మార్కాపురం | 1 | 1 | 0 | 2 | 4 |
| 5 | తిరుపతి, చిత్తూరు, అన్నమయ్య, YSR కడప | 11 | 3 | 1 | 3 | 18 |
| 6 | నంద్యాల, అనంతపురం, కర్నూలు, శ్రీ సత్యసాయి | 6 | 2 | 0 | 5 | 13 |
చాలామంది అభ్యర్థులు గమనించని విషయం ఈ పట్టిక చూపుతుంది: జోన్ 1లో APGENCO ఖాళీ అసలే లేదు, 100లో 43 జోన్ 2లో ఉన్నాయి. అందుకే స్థానిక హోదా చాలా నిర్ణయాత్మకం.
అర్హత, వయస్సు, ఫీజు, వేతనం
కింది నిబంధనలు రెండు నోటిఫికేషన్లలో ముద్రించినవి, ఆ చక్రానికి చెల్లుతాయి. భవిష్యత్ చక్రం వీటిని మార్చవచ్చు.
- వయస్సు. 01.07.2026 నాటికి కనిష్ఠం 18, గరిష్ఠం 42 సంవత్సరాలు. SC, ST, BC, EWS అభ్యర్థులకు గరిష్ఠం 47, బెంచ్‌మార్క్ వైకల్యం ఉన్నవారికి 52 సంవత్సరాలు.
- అర్హత, APGENCO. ఎలక్ట్రికల్ బ్రాంచికి ఎలక్ట్రికల్ అండ్ ఎలక్ట్రానిక్స్ ఇంజనీరింగ్‌లో, మెకానికల్‌కు మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్‌లో, సివిల్‌కు సివిల్ ఇంజనీరింగ్‌లో B.E, B.Tech లేదా A.M.I.E; ఎలక్ట్రానిక్స్ బ్రాంచికి ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ కమ్యూనికేషన్, ఇన్‌స్ట్రుమెంటేషన్ అండ్ కంట్రోల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ ఇన్‌స్ట్రుమెంటేషన్, ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ కంట్రోల్, పవర్ ఎలక్ట్రానిక్స్, కంప్యూటర్ సైన్స్ లేదా కంప్యూటర్ సైన్స్ అండ్ ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీ లేదా సమానమైనది; నోటిఫికేషన్ జారీ తేదీ నాటికి ఉండాలి.
- అర్హత, APSPDCL. ఎలక్ట్రికల్ లేదా ఎలక్ట్రికల్ అండ్ ఎలక్ట్రానిక్స్ ఇంజనీరింగ్‌లో; టెలికమ్యూనికేషన్స్, ఎలక్ట్రానిక్స్ లేదా ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ కమ్యూనికేషన్ ఇంజనీరింగ్‌లో; లేదా సివిల్ ఇంజనీరింగ్‌లో, సంబంధిత నిబంధనల ప్రకారం గుర్తింపు పొందిన భారత విశ్వవిద్యాలయం డిగ్రీ, నోటిఫికేషన్ జారీ తేదీ నాటికి ఉండాలి.
- డిగ్రీ చెల్లుబాటు. ఆంధ్రప్రదేశ్ వెలుపలి ఇతర రాష్ట్ర విశ్వవిద్యాలయాల అధ్యయన కేంద్రాల ద్వారా దూరవిద్యలో పొందిన డిగ్రీలు చట్టబద్ధంగా చెల్లవని, UGC, AICTE గుర్తింపు ఉన్న సంస్థల డిగ్రీలనే పరిగణిస్తామని నోటిఫికేషన్ చెబుతుంది.
- ఫీజు. ఉమ్మడి నియామక పరీక్ష నిర్వహణ, ప్రాసెసింగ్‌కు రూ. 1,000, పేమెంట్ గేట్‌వే ద్వారా చెల్లింపు, వాపసు లేదు. చెల్లింపు తర్వాత ఇచ్చే జర్నల్ నంబర్ ఫీజు రసీదును మాత్రమే సూచిస్తుంది, దరఖాస్తు పూర్తయిందని కాదు.
- ప్రొబేషన్, వేతనం. వరుసగా మూడేళ్ల కాలంలో విధుల్లో రెండేళ్ల ప్రొబేషన్; ప్రొబేషన్ కాలంలో నెలకు ఏకీకృత పారితోషికం రూ. 75,000. ప్రొబేషన్ విజయవంతంగా పూర్తయ్యాక సవరించిన వేతన స్కేలు 2022 ప్రకారం రూ. 86,245 నుంచి రూ. 2,08,915 వరకు టైమ్ స్కేలు, భత్యాలతో. APGENCO నోటీసు థర్మల్ కేంద్రాలకు రూ. 19,550, హైడల్ కేంద్రాలకు రూ. 21,360, సిలేరు కాంప్లెక్స్‌కు రూ. 31,580, నిర్మాణంలోని ప్రాజెక్టులకు రూ. 21,050 ప్రాజెక్టు భత్యాలు, షిఫ్ట్ భత్యం రూ. 5,410, రవాణా భత్యం రూ. 1,375, హాట్‌లైన్ భత్యం రూ. 42,110 జాబితా చేస్తుంది; అన్నీ సవరణకు లోబడి ఉంటాయి.
- సర్వీస్ బాండ్. ప్రొబేషన్ తర్వాత కనీసం ఐదేళ్లు సేవ చేసేలా రూ. 110 నాన్-జ్యుడీషియల్ స్టాంపు పేపర్‌పై సర్వీస్ బాండ్ అవసరమని నోటిఫికేషన్ చెబుతుంది; బాండ్ కాలంలో అసలు డిగ్రీ, పుట్టిన తేదీ, కమ్యూనిటీ సర్టిఫికెట్లు సంస్థ వద్ద ఉంటాయి. ప్రొబేషన్ కాలంలో వదిలిపెడితే అందుకున్న పారితోషికం తిరిగి చెల్లించడంతో పాటు రూ. 5,00,000 నష్టపరిహారం, ప్రొబేషన్ తర్వాత ఐదేళ్లకు ముందే రాజీనామా చేస్తే రూ. 10,00,000 చెల్లించాలి. దరఖాస్తుకు ముందు ఈ నిబంధనను చదవండి, ఎందుకంటే ఇది చాలా రాష్ట్ర నియామకాల కంటే కఠినం.
- ఇండక్షన్. APGENCO డా. NTTPS శిక్షణ సంస్థలో మూడు నెలల ఇండక్షన్ శిక్షణను పేర్కొంటుంది; విజయవంతంగా పూర్తయ్యాకే పోస్టింగ్ ఉత్తర్వులు.
దరఖాస్తు విధానం
రిజిస్ట్రేషన్ ఆధార్‌తో అనుసంధానమైన మొబైల్ నంబర్‌కు వచ్చే OTPతో జరిగింది, అదే నంబర్‌కు అన్ని సందేశాలు వచ్చాయి. అభ్యర్థి ఇటీవలి ఫొటో, సంతకం, ధృవపత్రాలను చివరి తేదీలోగా అప్‌లోడ్ చేయాలి. ధృవపత్రాలు అప్‌లోడ్ చేయకపోతే హాల్ టికెట్ రాదని నోటిఫికేషన్ చెబుతుంది. ప్రభుత్వ లేదా ప్రజా సేవలో ఉన్నవారు తమ కార్యాలయ అధిపతికి తెలియజేసి, నిరభ్యంతర పత్రాన్ని సమర్పించాలి. ఇతర రాష్ట్రాల అభ్యర్థులను జనరల్ (రిజర్వ్ కాని) కేటగిరీలోనే పరిగణిస్తారు.
కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష
విధానం
ఉమ్మడి పరీక్ష ఇంగ్లీషులో మాత్రమే, మూడు గంటల కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష, మొత్తం 100 మార్కుల పంపిణీతో; నెగెటివ్ మార్కింగ్ లేదని నోటిఫికేషన్ స్పష్టంగా చెబుతుంది.
| విభాగం | మార్కులు |
|---|---|
| బ్రాంచి కోర్ సబ్జెక్ట్ | 70 |
| జనరల్ ఇంటెలిజెన్స్ అండ్ రీజనింగ్ | 5 |
| జనరల్ అవేర్‌నెస్ | 7 |
| ఇంగ్లీష్ లాంగ్వేజ్ అండ్ కాంప్రహెన్షన్ | 5 |
| క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్ | 8 |
| కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ | 5 |
| మొత్తం | 100 |
కనీస అర్హత మార్కులు OC, EWSకి 40 శాతం, BCకి 35 శాతం, SC, ST, బెంచ్‌మార్క్ వైకల్యం ఉన్నవారికి 30 శాతం. AEE పోస్టులకు నార్మలైజేషన్ వర్తిస్తుందని చెప్పారు, కానీ మేము తెరిచిన నోటీసులో ఫార్ములా చదవగలిగే పాఠంలో లేదు, కాబట్టి దాన్ని వివరించడం లేదు. పరీక్ష తర్వాత ప్రాథమిక కీ ప్రచురిస్తారు, ఆన్‌లైన్‌లో అభ్యంతరాలు ఆహ్వానిస్తారు, తర్వాత తుది కీ వస్తుంది. రిజర్వేషన్ ప్రకారం ఖాళీల సంఖ్యకు సమానమైన 1:1 నిష్పత్తి మెరిట్ జాబితా తయారవుతుంది, ఆ అభ్యర్థులను ధృవపత్ర పరిశీలనకు పిలుస్తారు. మార్కులు సమానమైతే వయస్సులో పెద్దవారికి ముందు ర్యాంక్, అప్పుడూ సమానమైతే అర్హతను ముందుగా పొందినవారికి. వెయిటింగ్ లిస్ట్ ఉండదు.
పరీక్ష ఆంధ్రప్రదేశ్‌లోని 47 నగరాల్లో, వెలుపల హైదరాబాద్, ఖమ్మం, బెంగళూరు, చెన్నై, బరంపూర్ అనే ఐదు నగరాల్లో నిర్వహించారు. ఈ గైడ్ కోసం తెరిచిన వార్తాపత్రిక నివేదిక ప్రకారం పరీక్ష 2026 ఆగస్టు 23 నుంచి 27 వరకు జరిగింది, నోటిఫికేషన్ 22 నుంచి 29 వరకు అని ప్రకటించినప్పటికీ. దరఖాస్తుదారుల సంఖ్యను బట్టి సెషన్లు పెంచవచ్చు లేదా తగ్గించవచ్చని నోటిఫికేషనే హెచ్చరిస్తుంది.
సిలబస్
నోటీసులో ముద్రించిన సిలబస్ సూచనాత్మకమని చెప్పారు. కోర్ భాగం బ్రాంచిని బట్టి మారుతుంది. ఎలక్ట్రికల్ బ్రాంచికి ఎలక్ట్రిక్ సర్క్యూట్స్, ఎలక్ట్రికల్ మెషీన్స్, పవర్ సిస్టమ్స్, యుటిలైజేషన్ అండ్ కంట్రోల్ సిస్టమ్స్, మెజర్‌మెంట్స్, అనలాగ్ అండ్ డిజిటల్ ఎలక్ట్రానిక్స్, పవర్ ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ డ్రైవ్స్ ఉన్నాయి. డిస్కమ్ నోటీసులోని టెలికాం బ్రాంచికి నెట్‌వర్క్ అనాలిసిస్, ఫోరియర్ సిరీస్, ఎలక్ట్రానిక్ డివైసెస్ అండ్ సర్క్యూట్స్, డిజిటల్ సర్క్యూట్స్ ఇతర అంశాలతో ఉన్నాయి. సివిల్‌కు స్ట్రెంగ్త్ ఆఫ్ మెటీరియల్స్, రీఇన్‌ఫోర్స్డ్ కాంక్రీట్, సాయిల్ మెకానిక్స్, స్టీల్ స్ట్రక్చర్స్, ఫ్లూయిడ్ మెకానిక్స్ అండ్ మెషినరీ, ఫౌండేషన్ ఇంజనీరింగ్ ఉన్నాయి. నోటీసు ఉమ్మడి సిలబస్ కూడా జాబితా చేస్తుంది: సారూప్యాలు, శ్రేణులు, కోడింగ్-డీకోడింగ్, వెన్ రేఖాచిత్రాలతో రీజనింగ్; చరిత్ర, సంస్కృతి, భూగోళం, ఆర్థిక వ్యవస్థలో భారతదేశం, పొరుగు దేశాలతో జనరల్ అవేర్‌నెస్; 10+2 స్థాయి క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్; వ్యాకరణం, కాంప్రహెన్షన్, క్లోజ్, వాక్య పునర్వ్యవస్థీకరణతో ఇంగ్లీష్; హార్డ్‌వేర్, Windows, Office, ఇంటర్నెట్, ఇమెయిల్, నెట్‌వర్కింగ్, సైబర్ భద్రత కవర్ చేసే కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్.
ఎలక్ట్రికల్ కోర్‌కు పనిచేసిన ఉదాహరణలు
ఈ పేపర్‌లో చదవడం కంటే సంఖ్యాత్మక సాధన మేలు. ఈ అడుగులు ఆటోమాటిక్ అయ్యేవరకు ప్రయత్నించండి.
పవర్ ఫ్యాక్టర్, అపారెంట్ పవర్. ఒక లోడ్ 0.8 లాగింగ్ పవర్ ఫ్యాక్టర్ వద్ద 100 kW తీసుకుంటుంది. అపారెంట్ పవర్ 100ను 0.8తో భాగిస్తే 125 kVA, రియాక్టివ్ పవర్ (125 వర్గం − 100 వర్గం)కు వర్గమూలం, అంటే 75 kVAr. పరీక్ష ఉచ్చు: తప్పు కారకంతో భాగించడం, లేదా kWను kVAతో కలపడం.
పవర్ ఫ్యాక్టర్ కరెక్షన్. ఆ లోడ్‌ను యూనిటీ పవర్ ఫ్యాక్టర్‌కు తేవాలంటే కెపాసిటర్ బ్యాంక్ మొత్తం 75 kVAr అందించాలి. 0.95 లాగింగ్‌కు మాత్రమే తేవాలంటే, మిగిలే రియాక్టివ్ పవర్ 100 × 0.95 కోణపు టాన్ ≈ 32.9 kVAr, కాబట్టి కెపాసిటర్ సుమారు 42.1 kVAr అందించాలి.
ట్రాన్స్‌ఫార్మర్ సామర్థ్యం. కాపర్ నష్టం, ఐరన్ నష్టం సమానమయ్యే లోడ్ వద్ద ట్రాన్స్‌ఫార్మర్ గరిష్ఠ సామర్థ్యంతో ఉంటుంది. ఐరన్ నష్టం 1 kW, పూర్తి-లోడ్ కాపర్ నష్టం 4 kW అయితే, గరిష్ఠ సామర్థ్యానికి లోడ్ భిన్నం 1/4కు వర్గమూలం, అంటే 0.5; కాబట్టి ట్రాన్స్‌ఫార్మర్ సగం లోడ్ వద్ద అత్యంత సమర్థంగా ఉంటుంది.
సింక్రనస్ స్పీడ్. 50 Hz, 4 పోల్స్ యంత్రం సింక్రనస్ వేగం 120 × 50 / 4 = 1,500 rpm. ఆ రకం ఇండక్షన్ మోటార్ 1,440 rpm వద్ద తిరిగితే స్లిప్ (1500 − 1440) / 1500 = 0.04, అంటే 4 శాతం.
పర్-యూనిట్ విలువలు. బేస్ 100 MVA, 11 kV అయితే, 50 MVA బేస్‌పై 0.2 పర్-యూనిట్ ఇంపీడెన్స్ 100 MVA బేస్‌పై 0.4 పర్-యూనిట్ అవుతుంది, ఎందుకంటే పర్-యూనిట్ ఇంపీడెన్స్ కొత్త బేస్ MVAకి పాత దానికి ఉన్న నిష్పత్తితో మారుతుంది.
సిరీస్ RLC అనునాదం. L = 10 mH, C = 10 మైక్రోఫారడ్ అయితే, అనునాదం 1 / (2π √LC) వద్ద, అంటే సుమారు 503 Hz.
సాధారణ భాగానికి, ప్రతి విభాగానికి రోజువారీ సమయం కేటాయించండి. రీజనింగ్ (5 మార్కులు), ఇంగ్లీష్ (5), జనరల్ అవేర్‌నెస్ (7), క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్ (8), కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ (5) కలిసి 100లో 30 మార్కులు; చాలామంది అభ్యర్థులకు కటాఫ్‌కూ ఉన్నత ర్యాంక్‌కూ మధ్య తేడా ఇదే.
కేటాయింపు, స్థానిక హోదా, రిజర్వేషన్
1975 ఉత్తర్వును అధిగమించిన ఆంధ్రప్రదేశ్ పబ్లిక్ ఎంప్లాయ్‌మెంట్ (ఆర్గనైజేషన్ ఆఫ్ లోకల్ కేడర్స్ అండ్ రెగ్యులేషన్ ఆఫ్ డైరెక్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్) ఆర్డర్, 2025 స్ఫూర్తిని, అలాగే 2026 ఏప్రిల్ 20 నాటి G.O.Ms.No.45 (సాధారణ పరిపాలన శాఖ, SPF & MC)ను ఈ నియామకం అనుసరిస్తుంది. ఆచరణలో 5 శాతం పోస్టులు స్థానిక, స్థానికేతర అభ్యర్థులకు ఓపెన్, 95 శాతం జోన్ స్థానిక అభ్యర్థులకు. ఓపెన్ అభ్యర్థులను రాష్ట్రవ్యాప్త మెరిట్‌పై ఎంపిక చేసి, వారు ఇచ్చిన ప్రాధాన్యతల ప్రకారం జోన్లకు కేటాయిస్తారు; కానీ ఆ ప్రాధాన్యతలు సూచనాత్మకమే, తప్పనిసరి కాదని APGENCO నోటీసు చెబుతుంది.
2014 జూన్ 2 నుంచి 2024 జూన్ 1 మధ్య తెలంగాణ నుంచి ఆంధ్రప్రదేశ్‌కు వలస వచ్చిన అభ్యర్థిని 2022 డిసెంబర్ 27 నాటి G.O.Ms.No.161 ప్రకారం నివాస ప్రదేశంలో స్థానికుడిగా పరిగణిస్తారు, పరిశీలన సమయంలో స్థానిక హోదా ధృవపత్రం చూపాలి. స్థానిక హోదా క్లెయిమ్‌కు స్టడీ సర్టిఫికెట్లు లేదా నివాస సర్టిఫికెట్లు వాడతారు; ఏడో తరగతి వరకు సంస్థలో చదివినవారికి నివాస సర్టిఫికెట్ అంగీకరించరు. ఈ పదాలను ఉదాహరణలతో వివరించే మా స్థానిక హోదా, రిజర్వేషన్ రోస్టర్ గైడ్ చూడండి.
రిజర్వేషన్ SC (గ్రూప్ I, II, III), ST, BC (A నుంచి E), EWS కోసం నిలువు రిజర్వేషన్లు, నోటీసులో ఉదహరించిన ప్రభుత్వ ఉత్తర్వుల ప్రకారం మహిళలకు 33 మరియు ఒక వంతు శాతం, బెంచ్‌మార్క్ వైకల్యం ఉన్నవారికి 4 శాతం సమాంతర రిజర్వేషన్ ప్రకారం ఉంటుంది. EWS సర్టిఫికెట్ నోటిఫికేషన్ తేదీకి ఒక సంవత్సరం లోపు జారీ అయి ఉండాలి.
ఒక సులభ కేటాయింపు ఉదాహరణ సహాయపడుతుంది. ఒక అభ్యర్థి ఉన్నత ర్యాంక్ సాధించి, APTRANSCOను మొదటి, ఒక APSPDCL జోన్‌ను రెండవ, APGENCOను మూడవ ప్రాధాన్యతగా ఇచ్చారనుకోండి. మొదట ఐదు సంస్థలలో మెరిట్ జాబితా తయారవుతుంది, తర్వాత ప్రతి అభ్యర్థిని మెరిట్ క్రమంలో తీసుకుని ఆ అభ్యర్థి కేటగిరీకి ఇంకా ఖాళీ ఉన్న అత్యంత ప్రాధాన్య సంస్థ, జోన్ ఇస్తారు. ఒకసారి కేటాయిస్తే సంస్థ లేదా జోన్ మార్పు సాధారణంగా అంగీకరించరని నోటిఫికేషన్ చెబుతుంది. పాఠం ఏమిటంటే, ప్రాధాన్యత జాబితాలో టిక్ చేయకముందే రాబోయే అనేక సంవత్సరాలు మీరు ఎక్కడ నివసించగలరో ఆలోచించండి, ఎందుకంటే సమర్పణ తర్వాత ప్రాధాన్యత జాబితాను మార్చలేరు.
AE, AEE: పేర్ల గందరగోళం
రోజువారీ మాటల్లో "అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్", "అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్" సరిగా వేరు చేయకుండా వాడతారు. 2026 విద్యుత్ సంస్థల నోటిఫికేషన్లు అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్లను నియమిస్తాయి. మరో నియామక సంస్థ అయిన పబ్లిక్ సర్వీస్ కమిషన్ నీటి వనరులు, గ్రామీణ నీటి సరఫరా, పంచాయతీరాజ్‌లో అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్ పోస్టులను, ఎక్కువగా సివిల్‌కు, ప్రకటిస్తుంది. APPSC అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్ (ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్) గైడ్ రెండు మార్గాలను పోలుస్తుంది, ఎలక్ట్రికల్ గ్రాడ్యుయేట్ కమిషన్ నోటిఫికేషన్ కోసం వేచి ఉండకుండా విద్యుత్ సంస్థలను ఎందుకు గమనించాలో చూపుతుంది. B.Tech, డిప్లొమా, ITI వారికి AP ఇంజనీరింగ్ ఉద్యోగాల గైడ్ ప్రతి బ్రాంచిని ఒక పట్టికలో ఇస్తుంది, APPSC AEE సివిల్ గైడ్ సివిల్ మార్గాన్ని వివరిస్తుంది.
డిప్లొమా హోల్డర్లకు పరిస్థితి వేరు. APEPDCL కెరీర్ పేజీ జూనియర్ ఇంజనీర్ (టెలికాం, IT విభాగాలు) నియామకాన్ని చూపుతుంది; దాని పరీక్ష 22 జూన్ 2025న జరిగింది, తుది కీ, ఫలితాలు ప్రచురితం. ఇది AEE పోస్టు కాదు, దాని నోటిఫికేషన్‌ను మేము తెరవలేదు; కాబట్టి డిస్కమ్‌లు జూనియర్ స్థాయి ఇంజనీర్లను తమ సొంత షెడ్యూల్‌లో నియమిస్తాయనడానికి సాక్ష్యంగా మాత్రమే వాడండి.
జూనియర్ లైన్‌మెన్ (ఎనర్జీ అసిస్టెంట్)
ఇప్పుడు ధృవీకరించినది
2026 అక్టోబర్ నాటికి మేము నిర్ధారించగలిగిన తెరిచి ఉన్న జూనియర్ లైన్‌మెన్ నోటిఫికేషన్ లేదు. 629 అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్ పోస్టులు భర్తీ అయ్యాక, ముఖ్యమంత్రి ఆమోదంతో ఖాళీ లైన్‌మెన్ పోస్టుల భర్తీకి చర్యలు తీసుకుంటామని రాష్ట్ర ఇంధన శాఖ మంత్రి చెప్పినట్లు 2026 అక్టోబర్ 6 నాటి వార్తాపత్రిక నివేదిక పేర్కొంది. నివేదిక సంఖ్య, కాలపరిమితి ఇవ్వలేదు. విద్యుత్ రంగంలో కొరతను తీర్చడానికి గ్రామ సచివాలయాల నుంచి సుమారు 6,500 నుంచి 7,000 మంది సిబ్బందిని విలీనం చేశారని కూడా అదే నివేదిక చెబుతుంది; అది లైన్‌మెన్ నియామకం కాదు.
1,711 జూనియర్ లైన్‌మెన్ పోస్టుల సంఖ్య విద్యా వార్తా పేజీల్లో తిరుగుతోంది. దాన్ని ఇచ్చిన పేజీని మేము తెరవలేకపోయాం, ఆ సంఖ్యను పేర్కొనే అధికారిక పత్రం కూడా కనబడలేదు. ఆ సంఖ్యను ధృవీకరించనిదిగా పరిగణించండి, మారవచ్చని ఆశించండి.
చివరి పూర్తి నోటిఫికేషన్ ఎలా ఉండేది
మేము చదవగలిగిన అత్యంత వివరణాత్మక అధికారిక పత్రం ఎనర్జీ అసిస్టెంట్లు (జూనియర్ లైన్‌మెన్ గ్రేడ్-II) కోసం 2019 APSPDCL నోటిఫికేషన్; దాని కాపీని ఒక ఉద్యోగ జాబితా పోర్టల్ హోస్ట్ చేసింది. ఇది ఏడేళ్ల క్రిందటిది; తదుపరి నోటిఫికేషన్ ప్రతి విషయంలో భిన్నంగా ఉండవచ్చు; కానీ ఈ పోస్టును ఎలా భర్తీ చేశారో చూపుతుంది.
| అంశం | APSPDCL నోటిఫికేషన్, ఆగస్టు 2019 |
|---|---|
| పోస్టులు | ఎనిమిది సర్కిళ్లలో గ్రామ, వార్డు సచివాలయాల కోసం 5,107 ఎనర్జీ అసిస్టెంట్లు |
| అభ్యర్థులు | అర్హులైన పురుష అభ్యర్థులు, 01.07.2019 నాటికి 18 నుంచి 35 ఏళ్లు, SC, ST, BCలకు ఐదేళ్ల వరకు సడలింపు |
| అర్హత | SSC, ప్లస్ ఎలక్ట్రికల్ లేదా వైర్‌మన్ ట్రేడ్‌లో ITI, లేదా ఎలక్ట్రికల్ ట్రేడ్‌లలో ఇంటర్మీడియట్ వొకేషనల్ కోర్సు |
| వేతనం | రెండేళ్లకు నెలకు రూ. 15,000 ఏకీకృతం |
| ఎంపిక | SSC మార్కులకు 80, డిస్కమ్‌లలో కాంట్రాక్ట్ వర్కర్‌గా సేవకు గరిష్ఠంగా 20; పోల్ క్లైంబింగ్, మీటర్ రీడింగ్, సైక్లింగ్‌లో ప్రాక్టికల్ పరీక్షలు; ఇంటర్వ్యూ లేదు |
| దరఖాస్తులు | 2019 ఆగస్టు 2 నుంచి ఆగస్టు 17 వరకు |
అనేక అంశాలు అర్థం చేసుకోదగినవి. మొదటిది, ఎంపిక రాత పరీక్ష కాదు. మెరిట్ స్కోరు SSC మార్కులు, కాంట్రాక్ట్ సేవను, ప్రతి పూర్తయిన ఆరు నెలలకు ఒక మార్కు చొప్పున వాడింది. రెండవది, ప్రాక్టికల్ పరీక్షలు ఉత్తీర్ణత-అనుత్తీర్ణత స్వభావం: పోల్ క్లైంబింగ్, మీటర్ రీడింగ్, సైక్లింగ్ పాసైన అభ్యర్థులనే పరిగణించి, ఆ తర్వాత మెరిట్ క్రమం నిర్ణయించింది. మూడవది, మెరిట్‌పై 1:3 నిష్పత్తిలో అభ్యర్థులను పరీక్షలకు పిలిచారు. నాల్గవది, స్థానిక నిబంధనలు జిల్లాలవారీగా వర్తింపజేశారు: మొదటి భాగం 20 శాతం స్థానిక, స్థానికేతరులకు కలిపి, రెండవ భాగం 80 శాతం స్థానికులకు మాత్రమే.
2026 లేదా 2027 నోటిఫికేషన్ ఈ నిర్మాణాన్ని పునరావృతం చేస్తే, ప్రిపరేషన్ అంటే ITI లేదా వొకేషనల్ మార్కులు, శారీరక దృఢత్వం, సురక్షితంగా ఎక్కే పద్ధతి, శుభ్రమైన పత్రాలు. రాత పరీక్ష జోడిస్తే నోటీసే చెబుతుంది; దాని నమూనాను మేము ఊహించలేము. రాబోయే చక్రానికి అధికారిక జూనియర్ లైన్‌మెన్ పరీక్ష నమూనాను మేము చూడలేదు, ఉటంకించడం లేదు.
ఊహించకుండా సముచిత ప్రిపరేషన్
- 2019 మెరిట్ SSC మార్కులు వాడింది కాబట్టి ITI లేదా వొకేషనల్ మార్కుల మెమో, ట్రేడ్ సర్టిఫికెట్, SSC మెమోను చక్కగా ఉంచండి.
- దృఢత్వాన్ని కాపాడుకోండి. లైన్‌మెన్ స్తంభాలు, టవర్లు ఎక్కుతారు; పాత నోటీసు ఎక్కడాన్ని అర్హత పరీక్షగా చేసింది.
- పని డిమాండ్ చేసే భద్రత ప్రాథమికాలు నేర్చుకోండి: లైన్ల ఐసోలేషన్, ఎర్తింగ్, వ్యక్తిగత రక్షణ పరికరాలు, పర్మిట్-టు-వర్క్ పద్ధతి. పరీక్షలో అడిగినా అడగకపోయినా ఇవి ఉద్యోగానికి ఆచరణాత్మక విషయాలు.
- డిస్కమ్‌లలో పనిచేసి ఉంటే కాంట్రాక్ట్ లేదా అవుట్‌సోర్సింగ్ సేవా ధృవపత్రాలను భద్రపరచండి, ఎందుకంటే పాత మెరిట్ సూత్రం అలాంటి సేవను లెక్కించింది.
జూనియర్ అసిస్టెంట్-కమ్-కంప్యూటర్ ఆపరేటర్
APGENCO, APTRANSCO, APSPDCL, APEPDCL, APCPDCLలో ఈ పోస్టుకు ఇటీవలి నోటిఫికేషన్‌ను ధృవీకరించలేకపోయాం. శోధనల్లో AEE నోటీసులు మాత్రమే వచ్చాయి; సమాన పేర్ల పోస్టుల ఫలితాలు పబ్లిక్ సర్వీస్ కమిషన్, రెవెన్యూ కార్యాలయాలకు చెందినవి, అవి వేరే నియామక సంస్థలు. కాబట్టి మేము ఇవ్వగలిగిన పరీక్ష నమూనా, వయో పరిమితి, ఖాళీలు లేవు, ఊహించం కూడా.
మేము ఇవ్వగలిగింది సముచితంగా సిద్ధమయ్యే మార్గం. AEE నోటిఫికేషన్‌లో విద్యుత్ సంస్థలు కంప్యూటర్ ప్రావీణ్యాన్ని ఇలా వర్ణించాయి: కంప్యూటర్ సంస్థ, మెమరీ, ఇన్‌పుట్-అవుట్‌పుట్ పరికరాల ప్రాథమికాలు, Windows, Microsoft Office, వెబ్ బ్రౌజింగ్, ఇమెయిల్, నెట్‌వర్కింగ్, సైబర్ భద్రత. క్లరికల్ పోస్టు వస్తే, నోటీసు తన సొంత పథకాన్ని నిర్వచిస్తుందని ఆశించండి. ఈలోగా టైపింగ్ వేగం, స్ప్రెడ్‌షీట్ నైపుణ్యాలు పెంచుకోండి, ఏ కంప్యూటర్-ఆపరేటర్ పాత్రలోనైనా ఇవి ఉపయోగపడతాయి. ఇలాంటి పేరున్న ఇతర శాఖల పోస్టులకు మా మునిసిపల్ జూనియర్ అసిస్టెంట్, హైకోర్టు అసిస్టెంట్ గైడ్లు ఆ నియామక సంస్థలు ఎలా పనిచేస్తాయో చూపుతాయి, కానీ వాటి నమూనాలను విద్యుత్ సంస్థలకు వర్తింపజేయవద్దు.
ఏపీ విద్యుత్ సంస్థ నోటిఫికేషన్‌ను ఎలా చదవాలి
- జారీ చేసినవారిని కనుగొనండి. పరీక్ష ఉమ్మడి అయినా, నోటిఫికేషన్ ఒక సంస్థ పేరిట జారీ అవుతుంది. ఆ సంస్థ సొంత వెబ్‌సైట్‌లో PDFని తెరవండి.
- ఉమ్మడి పోర్టల్‌ను తనిఖీ చేయండి. AEE దరఖాస్తులు ఉమ్మడి పోర్టల్ ద్వారా జరిగాయి; స్కోర్ లింకులు సంస్థల హోమ్ పేజీల్లో ఉన్నాయి.
- జోన్, కేటగిరీ వారీ ఖాళీల పట్టిక చూడండి. ఓపెన్, స్థానిక విభజన మీ అవకాశాలను నిర్ణయిస్తుంది.
- బాండ్ నిబంధన చదవండి. ఇది మిమ్మల్ని సంవత్సరాల పాటు బంధించి, భారీ నష్టపరిహారంతో ఉంటుంది.
- అర్హత తేదీ గమనించండి. AEE నోటీసులో డిగ్రీ నోటిఫికేషన్ జారీ తేదీ నాటికి ఉండాలి.
- ఫీజు, వయో తేదీ, పరీక్ష నగరాలను చెల్లించే ముందే తనిఖీ చేయండి.
- ఫార్వర్డ్ సందేశాలను నమ్మవద్దు. నకిలీ నియామక ఉత్తర్వుల గురించి APSPDCL కెరీర్ పేజీయే హెచ్చరిస్తుంది.
తదుపరి AEE చక్రానికి సిద్ధం కావడం
తదుపరి చక్రం తేదీ తెలియదు కాబట్టి, తేదీల కంటే వారాల ఆధారిత ప్రణాళిక సురక్షితం. ఈ ప్రణాళిక ఎలక్ట్రికల్‌లో B.E లేదా B.Tech ఉన్నవారికి.
- 1, 2 వారాలు: సర్క్యూట్లు, నెట్‌వర్క్ సిద్ధాంతాలు, 40 సంఖ్యాత్మక ప్రశ్నలు.
- 3, 4 వారాలు: ట్రాన్స్‌ఫార్మర్లు, DC యంత్రాలు, సామర్థ్యం, నియంత్రణ, స్టార్టింగ్‌తో.
- 5, 6 వారాలు: ఇండక్షన్, సింక్రనస్ యంత్రాలు, ఆ తర్వాత పర్-యూనిట్ విలువలు, ఫాల్ట్‌లు, రక్షణతో పవర్ సిస్టమ్స్ ప్రాథమికాలు.
- 7వ వారం: కొలతలు, అనలాగ్ ఎలక్ట్రానిక్స్.
- 8వ వారం: డిజిటల్ ఎలక్ట్రానిక్స్, మైక్రోప్రాసెసర్ ప్రాథమికాలు, పవర్ ఎలక్ట్రానిక్స్.
- 9వ వారం: కంట్రోల్ సిస్టమ్స్, యుటిలైజేషన్.
- 10వ వారం: 30 మార్కుల సాధారణ విభాగం: రీజనింగ్, క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్, ఇంగ్లీష్, కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్, జనరల్ అవేర్‌నెస్.
- 11, 12 వారాలు: లోపాల విశ్లేషణతో సమయ పరిమితి గల మూడు గంటల మాక్స్; ఎందుకంటే నెగెటివ్ మార్కింగ్ లేదు కాబట్టి ప్రతి ప్రశ్నా ప్రయత్నానికి అర్హమే.
నోటిఫికేషన్ నెగెటివ్ మార్కింగ్ లేదని చెబుతుంది కాబట్టి, వ్యూహం చాలా కమిషన్ పరీక్షలకు భిన్నం: మొత్తం 100 ప్రశ్నలు ప్రయత్నించండి. నాలుగు లేబుళ్లతో (భావన లోపం, ఫార్ములా పొరపాటు, యూనిట్ తప్పు, చదవడంలో పొరపాటు) లోపాల లాగ్ ఉంచి ప్రతి మాక్ తర్వాత లెక్కించండి. ఆంధ్రప్రదేశ్ జనరల్ అవేర్‌నెస్ కోసం కరెంట్ అఫైర్స్ స్టడీ గైడ్, టాప్ 100 AP GK ప్రశ్నలు చూడండి.
పరీక్ష ఉచ్చులు, సాధారణ తప్పులు
- ఇంకా రాని నోటిఫికేషన్ కోసం వేచి ఉండటం. 2026 అక్టోబర్ నాటికి ధృవీకరించిన జూనియర్ లైన్‌మెన్, జూనియర్ అసిస్టెంట్ నోటిఫికేషన్ లేదు.
- పాత సంఖ్యను ప్రస్తుతంగా ఉటంకించడం. 5,107 సంఖ్య 2019కి చెందినది, 1,711 ధృవీకరించనిది.
- బాండ్‌ను విస్మరించడం. ఇది ఒప్పందంలో భాగం.
- AE, AEE కలిపేయడం. కమిషన్, విద్యుత్ సంస్థలు సమాన పేర్లతో వేర్వేరు పోస్టులను నియమిస్తాయి.
- స్థానిక హోదా మరచిపోవడం. AEE ఖాళీల్లో తొంభై ఐదు శాతం స్థానికులకు.
- నెగెటివ్ మార్కింగ్ ఉందనుకోవడం. విద్యుత్ సంస్థల పరీక్షలో లేదు, చాలా కమిషన్ పేపర్లలో ఉంటుంది.
- ఏజెంట్లకు చెల్లించడం. నిజమైన నోటిఫికేషన్ పేర్కొన్న ఫీజు మినహా డబ్బు అడగదు.
- ప్రాధాన్యత జాబితాపై ఆధారపడటం. సమర్పణ తర్వాత ప్రాధాన్యతలను మార్చలేరు.
పరీక్షలకు ముఖ్యమైన అంశాలు
- APGENCO నోటిఫికేషన్ నం. 01/CGM (Adm, IS&ERP)/2026 తేదీ 25.06.2026.
- దరఖాస్తులు 30.06.2026 (10:00) నుంచి 20.07.2026 (23:59) వరకు.
- AEE వయో పరిమితి: 01.07.2026 నాటికి 18 నుంచి 42; SC, ST, BC, EWSకి 47, బెంచ్‌మార్క్ వైకల్యం ఉన్నవారికి 52.
- ఫీజు: రూ. 1,000, వాపసు లేదు.
- కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష: 100 మార్కులు, మూడు గంటలు, ఇంగ్లీషులో మాత్రమే, నెగెటివ్ మార్కింగ్ లేదు; కోర్ 70 మార్కులు.
- విభాగాల మార్కులు: రీజనింగ్ 5, జనరల్ అవేర్‌నెస్ 7, ఇంగ్లీష్ 5, క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్ 8, కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ 5.
- కనీస అర్హత మార్కులు: OC, EWSకి 40 శాతం, BCకి 35 శాతం, SC, ST, PwBDకి 30 శాతం.
- ప్రొబేషన్: రెండేళ్లు, నెలకు ఏకీకృతం రూ. 75,000; ప్రొబేషన్ తర్వాత ఐదేళ్ల సర్వీస్ బాండ్.
- ఐదు సంస్థల ఎలక్ట్రికల్, సివిల్ పోస్టులకు ఉమ్మడి పరీక్ష; APGENCO మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ పోస్టులకు విడి పరీక్ష.
- APGENCO AEE ఖాళీలు: ఎలక్ట్రికల్ 52, మెకానికల్ 21, ఎలక్ట్రానిక్స్ 7, సివిల్ 20; APSPDCL: ఎలక్ట్రికల్ 125, సివిల్ 6, టెలికాం 4.
- 2019 APSPDCL జూనియర్ లైన్‌మెన్ నోటీసు పోల్ క్లైంబింగ్, మీటర్ రీడింగ్, సైక్లింగ్‌ను పరీక్షించింది, ఇంటర్వ్యూ లేదు.
పది ప్రాక్టీస్ MCQలు
1. 2026 APGENCO AEE నోటిఫికేషన్ ఏ తేదీది? (a) 10.06.2026 (b) 25.06.2026 (c) 20.07.2026 (d) 22.08.2026 సమాధానం: (b).
2. ఉమ్మడి కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష మొత్తం మార్కులు ఎన్ని, కోర్ సబ్జెక్టుకు ఎన్ని? (a) 100 మరియు 70 (b) 150 మరియు 100 (c) 200 మరియు 140 (d) 100 మరియు 50 సమాధానం: (a).
3. AEE కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్షలో: (a) మూడో వంతు నెగెటివ్ మార్కింగ్ (b) నాలుగో వంతు నెగెటివ్ మార్కింగ్ (c) నెగెటివ్ మార్కింగ్ లేదు (d) సగం మార్కు నెగెటివ్ సమాధానం: (c).
4. 01.07.2026 నాటికి జనరల్ అభ్యర్థికి గరిష్ఠ వయస్సు: (a) 35 (b) 38 (c) 42 (d) 47 సమాధానం: (c).
5. ఉమ్మడి నియామక పరీక్ష దరఖాస్తు ఫీజు: (a) రూ. 250 (b) రూ. 500 (c) రూ. 1,000 (d) రూ. 2,000 సమాధానం: (c).
6. ప్రొబేషన్ కాలంలో నెలవారీ ఏకీకృత పారితోషికం: (a) రూ. 50,000 (b) రూ. 60,000 (c) రూ. 75,000 (d) రూ. 86,245 సమాధానం: (c).
7. ఉమ్మడి పరీక్ష నుంచి వేరుగా పరీక్షించే APGENCO బ్రాంచిలు ఏవి? (a) ఎలక్ట్రికల్, సివిల్ (b) మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ (c) సివిల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ (d) ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్ సమాధానం: (b).
8. 0.8 లాగింగ్ పవర్ ఫ్యాక్టర్ వద్ద 100 kW లోడ్ అపారెంట్ పవర్: (a) 80 kVA (b) 100 kVA (c) 125 kVA (d) 180 kVA సమాధానం: (c).
9. 4 పోల్స్, 50 Hz ఇండక్షన్ మోటార్ 1,440 rpm వద్ద తిరుగుతోంది. దాని స్లిప్: (a) 2 శాతం (b) 4 శాతం (c) 6 శాతం (d) 8 శాతం సమాధానం: (b), ఎందుకంటే సింక్రనస్ వేగం 1,500 rpm.
10. 2019 APSPDCL ఎనర్జీ అసిస్టెంట్ నోటీసులో అభ్యర్థులు ఏ పరీక్షల సమితిలో ఉత్తీర్ణులవ్వాలి? (a) రాత పరీక్ష, ఇంటర్వ్యూ (b) టైపింగ్, షార్ట్‌హ్యాండ్ (c) పోల్ క్లైంబింగ్, మీటర్ రీడింగ్, సైక్లింగ్ (d) ఈత, పరుగు సమాధానం: (c).
తరచూ అడిగే ప్రశ్నలు
ఇప్పుడు ఏదైనా విద్యుత్ సంస్థ నోటిఫికేషన్ తెరిచి ఉందా? 2026 అక్టోబర్ నాటికి AEE గడువు ముగిసింది. తెరిచి ఉన్న జూనియర్ లైన్‌మెన్ లేదా జూనియర్ అసిస్టెంట్ నోటిఫికేషన్‌ను ధృవీకరించలేకపోయాం. APGENCOలో బోర్డు స్థాయి డైరెక్టర్ పోస్టు 12.10.2026 వరకు తెరిచి ఉంది, కానీ అది ప్రవేశ మార్గం కాదు.
జూనియర్ లైన్‌మెన్ పరీక్ష తేదీ ప్రకటించారా? లేదు. లైన్‌మెన్ పోస్టులు ఇంజనీర్ నియామకం తర్వాత వస్తాయని 2026 అక్టోబర్ 6న నివేదికైన మంత్రి ప్రకటన చెప్పింది, తేదీ ఇవ్వలేదు.
గతంలో జూనియర్ లైన్‌మెన్ ఎంపిక పద్ధతి ఏమిటి? 2019 APSPDCL నోటీసులో SSC మార్కులపై మెరిట్‌తో పాటు పోల్ క్లైంబింగ్, మీటర్ రీడింగ్, సైక్లింగ్ పరీక్ష, ఇంటర్వ్యూ లేదు. భవిష్యత్ పద్ధతులు భిన్నంగా ఉండవచ్చు.
డిప్లొమా హోల్డర్ AEEకి దరఖాస్తు చేయవచ్చా? మేము చదివిన AEE నోటీసులు B.E, B.Tech లేదా సమాన డిగ్రీని కోరాయి.
తర్వాత నా సంస్థ ప్రాధాన్యతను మార్చవచ్చా? లేదు. దరఖాస్తు సమయంలో ఇచ్చిన ప్రాధాన్యతలు తుదివని నోటిఫికేషన్లు చెబుతాయి.
బాండ్ తప్పనిసరా? ప్రొబేషన్ తర్వాత ఐదేళ్ల సర్వీస్ బాండ్‌ను, ముందే వదిలితే నష్టపరిహారంతో, నోటిఫికేషన్ పేర్కొంటుంది; బాండ్ కాలంలో అసలు సర్టిఫికెట్లు సంస్థ వద్దే ఉంటాయి.
ఫలితాలను ఎక్కడ చూడాలి? రాసే సమయానికి ఉమ్మడి నియామక పోర్టల్, సంస్థల సొంత వెబ్‌సైట్లు స్కోర్ లింకులను ఉంచాయి.
మరింత చదవండి
- APPSC అసిస్టెంట్ ఇంజనీర్ (ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్)
- APPSC AEE (సివిల్)
- B.Tech, డిప్లొమా, ITI వారికి AP ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలు
- AP లో స్థానిక హోదా, రిజర్వేషన్ రోస్టర్
- AP ప్రభుత్వ ఉద్యోగాల క్యాలెండర్ 2026
- AP ప్రభుత్వ పరీక్షల వయో సడలింపు
- ఆంధ్రప్రదేశ్ ప్రభుత్వ పరీక్షలు 2026
Pareeksha.inలో ప్రాక్టీస్ చేయండి
రీజనింగ్, క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్, ఇంగ్లీష్, జనరల్ అవేర్‌నెస్‌లో సమయ పరిమితితో ప్రాక్టీస్ కోసం pareeksha.inను వాడవచ్చు; ఇక్కడ 10 Lakh+ MCQs, 100+ Exams, 5,000+ Full-Length Mocks ఉన్నాయి. పద్ధతి, మార్కులపై అధికారిక నోటిఫికేషనే తుది నిర్ణయం.
మూలాలు మరియు ధృవీకరణ
2026 అక్టోబర్ 7 నాటికి ఈ వ్యాసం కోసం తెరిచిన అధికారిక పేజీలు, పత్రాలు:
- APGENCO, నోటిఫికేషన్ నం. 01/CGM (Adm, IS&ERP)/2026, తేదీ 25.06.2026 (apgenco.gov.inలో 29 పేజీల PDF), పూర్తిగా చదివాం.
- APGENCO నియామక పేజీ (apgenco.gov.in): AEE నోటీసు, 21.09.2026 తేదీ డైరెక్టర్ (ఫైనాన్స్, కమర్షియల్) నోటీసుతో నోటిఫికేషన్ల జాబితా.
- APSPDCL, నోటిఫికేషన్ నం. 1/2026, తేదీ 25.06.2026 (apspdcl.inలో PDF), పాక్షికంగా చదివాం: ఖాళీలు, వయస్సు, అర్హతలు, వేతనం, సిలబస్ శీర్షికలు, బాండ్.
- APSPDCL హోమ్ పేజీ, కెరీర్ పేజీ (apspdcl.in): AEE ఫలితాల లింక్, నకిలీ నోటీసులపై అవగాహన హెచ్చరిక.
- APCPDCL హోమ్ పేజీ (apcpdcl.in): AP విద్యుత్ నియామకం 2026 స్కోర్ల లింక్.
- APEPDCL హోమ్ పేజీ, కెరీర్ పేజీ (apeasternpower.com): AEE నోటిఫికేషన్, స్కోర్ల లింక్, జూనియర్ ఇంజనీర్ (టెలికాం, IT) ఫలితాల నమోదు.
- APTRANSCO హోమ్, కెరీర్ పేజీలు (aptransco.gov.in): తెరిచాం, కానీ మాకు నియామక సమాచారం కనిపించలేదు.
- AP విద్యుత్ ఉమ్మడి నియామక పోర్టల్ (apvidyutrecruitment.apcfss.in): తెరిచాం, పేజీ శీర్షిక మాత్రమే కనిపించింది.
- AEE స్కోర్ల విడుదల, మెరిట్ జాబితా ప్రణాళికపై డెక్కన్ క్రానికల్ నివేదిక.
- ఖాళీ లైన్‌మెన్ పోస్టులపై రాష్ట్ర ఇంధన శాఖ మంత్రిని ఉటంకించిన 2026 అక్టోబర్ 6 నాటి ది హన్స్ ఇండియా నివేదిక.
- చారిత్రక పోలిక కోసం చదివిన, ఒక ఉద్యోగ జాబితా పోర్టల్ హోస్ట్ చేసిన, 2019 ఆగస్టు నాటి APSPDCL ఎనర్జీ అసిస్టెంట్లు (జూనియర్ లైన్‌మెన్ గ్రేడ్-II) నోటిఫికేషన్ కాపీ.
ధృవీకరించలేనివి: అధికారిక నోటిఫికేషన్ల నుంచే APTRANSCO, APCPDCL, APEPDCL ఖాళీల అంకెలు (200, 60, 135 వార్తలు, సంఘం జాబితాల నుంచి), నార్మలైజేషన్ ఫార్ములా, స్కోర్ల ప్రచురణ ఖచ్చితమైన తేదీలు, 629, 630 తేడా, 1,711 జూనియర్ లైన్‌మెన్ సంఖ్య, ఏదైనా జూనియర్ అసిస్టెంట్-కమ్-కంప్యూటర్ ఆపరేటర్ నోటిఫికేషన్, APEPDCL, APCPDCL జిల్లా పరిధి. మీరు దరఖాస్తు చేసే సంస్థ నోటిఫికేషన్‌నే ఆధారంగా తీసుకోండి.
Comments (0)
No comments yet. Be the first to share your thoughts.